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我所召开环境和职业健康安全管理体系管理评审会

来源:本站原创 浏览次数: 日期:2009年12月3日 11:17
    11月13日,在学术报告厅孙建科所长主持召开了2009年七二五所环境和职业健康安全管理体系(二合一管理体系)的管理评审会,在洛的所领导,二合一管理体系涉及单位的领导、安全员及员工代表等参加了会议。
    谢副所长报告了我所二合一管理体系的策划、建立、运行情况,对二合一管理体系建立和运行的特色进行了总结,对体系运行效果,包括方针、目标、指标的适宜性和有效性进行了评价,并提出改进建议。质量安全处按照标准要求从九个方面进行评审输入;监审保卫处就消防设施运行、消防安全及安全保卫等方面相关情况进行了补充输入;精铸钛业公司也作了专题补充输入并提出改进建议。
    结合输入内容和改进建议,孙所长首先对管理方针如何更能确切的阐释七二五所文化,指导改善环境、降低污染和提高安全生产水平,关注职工健康等方面提出了意见;周书记对方针以及落实环保、安全“三同时”职责提出了意见和建议;机关、研究室的有关领导结合体系在本单位的运行情况,提出了具体的建议。
    最后,孙所长对本次管理评审的输入及提出的意见和建议进行了全面的总结。孙所长肯定了这次管理评审会的效果,认为输入信息比较详细、完整,充分反映了我所二合一管理体系建设的宗旨。二合一管理体系自年初决定启动以来,通过全所职工的努力工作,其建立和运行体现了务实和高效。孙所长强调:全员要进一步提高认识,我所的体系建设不是为了认证而认证,不是做给别人看的,而是要自觉的关注环境、关注安全、关注员工健康,自身发展的一种需要,是提升管理水平的一种手段,认证既是对员工,也是对社会责任的一种承诺。明年初我们还要将质量与二合一管理体系结合起来进行管理评审,三个体系要有机地结合在一起,作为一个系统工程来统筹考虑推进,要理解标准的精髓,与所的实际紧密结合,不能僵化,也不能将简单问题复杂化。我们要通过体系的有效运行,建立起一套行之有效的制度并坚决推行,只要大家重视,共同想办法就能做好,就能更加有效地实现我们的目标。体系建设和运行各级领导和员工代表要做表率,大家要不懈地努力,确实提升全所的管理水平,这样我们才会不断持续快速发展。孙所长还要求各单位进一步提出书面的改进建议。
    据悉,我所的环境和职业健康安全管理体系于今年4月份启动建立,8月上旬管理体系文件(手册和程序)发布实施后开始正式运行,10月下旬进行了内审。管理评审的目的是对我所初次建立的二合一管理体系的充分性、有效性和持续适宜性进行评价,评审二合一管理体系的方针和目标/指标的适宜性,从而识别建立和健全二合一管理体系的改进机会,促使管理体系的持续改进和总体绩效的提高。

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